蘭州3+2學校談談做好新生管理的訣竅
本文蘭州3+2學校小編將詳細談談自己關于中專學校新生管理第一點看法。
細心做好服務管理
學生剛入校,班主任要及時引導他們適應新環境,做好心理調適。這個時期班主任工作煩瑣、任務重,但要做到繁而不亂、繁而有效,主要是讓學生做到“三能”。
生活能自理。衣食住行要自理,以前走讀是家長包家務,現在住讀得自己打理,如學會洗衣服;要學會理財,以前生活沒有計劃,沒錢就找家長要,現在要學會盤算、合理安排;要保管好自己的財物,特別是貴重物品,不能亂丟亂扔,以免影響自己的學習和生活。很多學生第一次走出家門,夜深人靜開始想家,班主任要留心觀察、注意疏導,建立家長QQ群、微信群,及時與家長互通信息,讓學生安心,讓家長放心。
學習能自主。中職學習壓力不大,但也有中職的特殊規律。手機是中職生管理的“老大難”,蘭州3+2學校小編認為要趁入學之初,制定規矩,嚴格執行,禁止在課堂上玩手機。班主任要經常深入課堂,與任課教師一起抓學風,只有學風好,才能有好的班風。要引導學生自學,除專業知識外,還要廣泛閱讀課外書籍,豐富知識,開闊眼界。
交往能自控。寢室是中職生活的重要場所,學會與室友處理好關系是新生第一個要面臨的難題。很多中職生第一次走出家庭,過集體生活不適應,在家里是以自己為中心,而集體生活需要多換位思考、多諒解、多包容,不能動不動就發脾氣,更不能意氣用事。
耐心培育正氣班風
班風正,管長久。正氣班風就是“好事爭著做,壞事有人管”。班風就是環境,好班風就是好環境,學生在好的環境中學習、生活,將受益終身。好班風不是天然形成的,要耐心培育,主要是做好“三抓”。
抓班子。選好班干部是基礎,特別是主要班干部一定要慎重選好;而女生班干部有自己的特點,巧用女生班干部,班級管理效果會很好。班干部設置盡量多一點,既能增強學生的責任感,也能提高他們的自信心。培訓班干部是關鍵,很多中職生沒有班干部經歷,要及時對他們進行“崗前”培訓,傳授工作方法,提高工作能力,增強服務意識、團體意識、責任意識,巧設案例讓他們學會如何解決問題。因為時間緊,觀察有偏差,如果發現個別班干部不能勝任工作,經過培訓、教育還沒有改進的,要及時調整更換。
抓規矩?!爸獮樾兄?,行為知之成”,規矩就是校紀校規,通過開展校紀校規人人學、人人過關活動,讓學生記住這些規章制度,讓他們知道有所為、有所不為。根據班級實際情況,組織學生共同制定班紀班規,并遵照執行、互相監督。堅持正面教育為主,輔以從嚴管理,發現違反校紀校規、班紀班規的現象,要及時處理,并舉一反三、避免再犯。
抓軍訓。蘭州3+2學校小編認為軍訓是中職生行為養成的重要途徑,要有不達目標不收兵的決心。通過觀看革命影片、教唱紅歌、講英雄故事、普及國防知識等活動,營造好的軍訓氛圍;通過整理內務訓練,讓學生養成良好的生活學習習慣;通過緊急集合訓練,讓學生養成守時的習慣,不遲到、不早退;通過隊列訓練,讓學生養成吃苦耐勞、舉止文明的習慣。
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